Avatar gosta
S.
22.04.2015 ob 12:51
Ja seveda j.a.p, mogoče sem zvenela ekstremno:) Lahko daš gor malo petke, pa malo barve/šminke samo da ni preveč iztopajoče. Pri parfumih je treba biti previden ker lahko da določen vonj parfuma moti osebo ki nas bo intervjujala in pustili bomo slab vtis. Pač nek preprost stil, urejen seveda. Važno je da je človek čist, negovan in da tudi tako diši.
0
Avatar gosta
mimika
22.04.2015 ob 12:53
sploh ne vem za kakšno delovno mesto pa gre?
0
Avatar gosta
S.
22.04.2015 ob 12:55
Redna gre na razgovor za delo v klicnem centru, ne vem pa točno ali se gre za prodajo ali za anketiranje.
0
Avatar gosta
dober nasvet
22.04.2015 ob 13:00
Citiram Mavrotov nasvet še enkrat, ki je zares dober:

bolje je da navedeš kot slabo lastnost, ki je po eni strani slaba po drugi strani pa dobra

na primer, da si dobra in da narediš vse kar si kdo zaželi
kar pa je slabo zate, ker te lahko začnejo izkoriščati

Imej pripravljen govor, kaj boš povedala o preteklih delovnih izkušnjah, ne govori, da 7 let nisi nič delala, govori kot da si skoz nekaj delala redno, preko študenta, honorarno. ne govori o svoji bolezni, in da si bila kdaj bolna.

POZANIMAJ SE KATER PRODUKT PRODAJAŠ, SAJ BOŠ MORALA ZA PREIZKUS OPRAVITI PRODAJO IZDELKA!!!
0
Avatar člana premica not
premica not
22.04.2015 ob 13:01
itak, da sva kul 🙂 tem stvarem se izogni na razgovoru: slabo rokovanje preveč govorjenja negativno govorjenje o preteklih delodajalcih prezgodnji(več kot 15 min prej) ali prepozni prihod grdo ravnanje z receptorjem spraševanje o dopustu in plači laganje ker bo po vsej verjetnosti delodajalec imel blok ali zvezek, ga vzemi tudi ti in si vsake toliko časa kaj zapiši v zvezek tako kažeš, da te služba zanima lahko pa imaš vprašanja v zvezku pripravljena, da boš kaj vprašala
ko preberem da ne smeš vprašati o plači pa res lahko p..opiz..dim dobesedno sem bil pred davnim časom na enem razgovoru, nisem bil izbran, ker sem pa poznal nekoga mi je povedal nekaj......ha obrazložitev je bila, da jih je zmotilo ker sem vprašal kakšna je plača ma kaj je folk totalno pri..f.u k,nj.en, kaj pa naj vprašam no hvala bogu da sem že toliko let na svojem, še danes mi dvigne pritisk ko berem ne vprašat o plači kaj se naj dela ker imaš delodajalca rad in ti je všeč pismo motorno
0
Avatar člana mcmis
mcmis
22.04.2015 ob 13:03
haha. se spomnim, ko sem delala v nekem večjem gostinskem obratu. in se je sodelavka skregala s šefom. nekaj glede delavnika in plače. da toliko za tak denar ne bo več delala. in šef: pa! a ti hodiš delat zaradi plače?????
in ona: ja NEEEEEEEEE, peeezda! ker mi je dolgčas in nimam kaj drugega za počet!

bila priča. 😆
0
Avatar člana lelj
lelj
22.04.2015 ob 13:03
kaj pa delaš na svojem?
0
Avatar gosta
S.
22.04.2015 ob 13:14
Jaz sem bila pa enkrat na enem razgovoru tu v Sloveniji in me je šef na koncu prav silil da koliko jaz pričakujem da bo plača, in sva se ene 2 min prav pregovarjala. Mene je bilo strah reči preveč, in potem sem rekla da pričakujem okoli 700, 800 €. In šef je bil vidno zadovoljen haha. Je bilo pa neprijetno. Za Avstrijo, pri skoraj vsakem oglasu za delo piše tudi bruto mesečna plača, tako da to ti je jasno, pa na razgovorih ti to tudi omenijo sami koliko dobiš na mesec.
0
Avatar gosta
menjala 2 leti nazaj
22.04.2015 ob 13:26
Dve leti nazaj sem bila na razgovoru in dobila sluzbo. O plači nisem vprašala in na drugem razgovoru so me oni vprašali, kakšna imam pričakovanja. Moj odgovor je bil, da verjamem, da imajo dobro razdelano sistematizacijo delovnih mest zato njih sprašujem, koliko to bo. In so mi povedali 🙂
meni je butasto, da te delodajalec vpraša glede pričakovanj glede plače. naj on pove, kaj.
0
Avatar člana mcmis
mcmis
22.04.2015 ob 13:31
jaz bi rekla:
krasno bi bilo tam od 1500-2000 €. ampak tudi z 800 bom zadovoljna. 🙂
0
Avatar člana lelj
lelj
22.04.2015 ob 13:47
mene je vprašal šef koliko bi rad pa sem rekel, da sem v prejšnji službi dobil 700 s prehrano in prevozom neto

pa je rekel, da tolk mal pa on ne more plačat in mi je šel računat kolk bom imel plače 🙂
0
Odgovor lahko oddate kot gost. Vgrajena je časovna omejitev 40 sekund za oddajo novega sporočila.
Opozorilo: po 297. členu Kazenskega zakonika je vsak posameznik kazensko odgovoren za javno spodbujanje sovraštva, nasilja ali nestrpnosti.
Cvek123.com © 2014-2026